ライオンズ社長/CEOロッド-ウッド”どこにも行かない”

NFLチームで最高の仕事は間違いなくチーム社長/CEOです。 報酬のパッケージから離れて、位置は普通沢山の保証を伴なう。

ケース-イン-ポイント：今シーズンのコーチとゼネラルマネージャーを解雇した三つのチームのそれぞれが、彼らの大統領のいずれも解雇していません。 確かに、それも議論されていません。

デトロイトで、ライオンズオーナーのシーラ—フォード-ハンプは土曜日、スポーツ-ビジネス-デイリーを通じて、ロッド-ウッド社長/CEOは”どこにも行かない”と述べた。

ウッドは、実際には実用的な問題として、暫定ゼネラルマネージャーになります。 彼はまた、新しいG.M.

の検索に「大きく関与」するだろうが、サッカーの運営には携わっていないウッドは、最終的にJim Caldwellを解雇し、Patriciaを雇ったQuinnの雇用からの ほとんどのチーム社長にとって、成功または失敗は勝敗に左右されませんが、ドルとセントに左右されます。 すべてのNFLチームがお金を印刷していることを考えると、仕事へのBrewsterの何百万人ものアプローチの短いものは誰かを解雇することはありません。

正しいか間違っているか、それはちょうどそれがある方法です。 いくつかのチームの社長は、物事がフィールド上でうまく行くときに信用を取る方法を見つけるだろうにもかかわらず、彼らは物事が横に行くときに誰かと皆に思い出させるための最初のものだチームの社長はサッカーの操作に関与していない—したがって、チームが慢性的に失ったときに責任を負いません。

それは生涯のパスではありませんが（ライオンズが長年の社長トム-ルワンドを解雇した後、ウッドは仕事を得ました）、チームの社長は、フランチャイズが苦